随感随记周小结(2009-04-12)

  • 新空间好像不是很稳定。丢包率高达20%,回应时间在368毫秒。 #
  • 快乐的五线谱 [pic] http://ff.im/-1WFfh #
  • 欢迎viv朋友关注me的消息! #
  • Firefox现在有关闭后再次启动无法成功的问题。不过,关闭Google Desktop后就可以了。很怪!难道是不兼容! #
  • Google Desktop程序曾经非常吃内存,严重影响操作系统运作速度,不过升级到最新版本后要好多了,但没想到会和firefox不对付。此问题如果是普遍现象,me希望firefox能解决,否否则me并没有必要忍� #
  • 欢迎JavaOneConf关注me的消息! #
  • 产品经理的本质工作应回归产品本身 http://ff.im/-1XGos #
  • 手机应用的未来 – 译言翻译 http://ff.im/-1XLEf #
  • @shell909090 是Windows啊! 每次都是把gd停掉才能第二次启动ff,否则总是很高的cpu占用,但就是启动不了。 in reply to shell909090 #
  • 欢迎Learning Abroad Cntr朋友跟踪me的消息! #
  • 欢迎ShangMail朋友关注me的消息! #
  • 呵呵 不好吃的说 re: http://ff.im/1Zquk #
  • 向山寨致敬—写在谷歌音乐上线之后 http://ff.im/-1ZLtT #
  • 向山寨致敬—写在谷歌音乐上线之后 http://ff.im/-1ZLtU #
  • me感觉也不错的啊 re: http://ff.im/1X8Me #
  • 开车子首先是自己不犯错,其次是准备好别人犯错。 #
  • 锦江之星居然打电话给me仅仅是为了告诉me他们在一些地方新开了一些店。靠! #
  • 欢迎Bae,Jongjin朋友关注me的消息! #
  • 欢迎Staven M.Brown朋友关注me的消息! #
  • 除非市场上的老大自己犯死罪的错误,所有后来竞争者的市场努力,不劳而获最多的永远是老大。 #
  • 蔡文胜普通话很糟糕,经验很可靠_炳叔_新浪博客 http://ff.im/-21GFY #
  • 清明上河图之城管来了 http://ff.im/-21GFX #
  • 巨人扫街:不只是在网吧贴广告那么简单_互联网_科技时代_新浪网(forcode:史玉柱真是个人才!看来每一段经历对一个人都是有影响的,史玉柱是统计局出身的,所以在市场推广中重视统计数� #
  • 诺基亚高管谈2010年手机功能 http://ff.im/-21Izy #
  • 江南春来了!通过高层关系,不得不接待。 #
  • 喜之郎的爱与分享,持续传播了好多年。 #
  • 每家公司到要报告其公司的荣誉榜,呵呵,这是构筑说服环境的有效方式之一。 #
  • 喜之郎的整体传播因为有“爱和分享”作为主体,并且在表达时重点考虑一致性,所以十几年来显得很统一,形成叠加,但所提的负面案例蒙牛和娃哈哈就不是这样。 #
  • 大事稳重,小事从权。 #
  • 王老吉捆绑北伐!与全国各地川菜、湘菜馆捆绑销售,将铺货通路绵延至全国各地,只要在此类餐馆就餐,都可以看到王老吉,香,想吃,又怕上火,那就喝王老吉。 #
  • 健康资源是不可能被独占的,不想金六福的“福”。如此策略只能靠强大的媒体轰炸机在消费者脑海里留下位置,并且不能自然延伸。健康被独占对所有的快销品是灾难,不可能的。 #
  • 15秒把一个故事讲完整是有点挑战的。 #
  • 南方公司南方人为主,发音不准,然后就自然而然的用了谐音。这对北方人讲是个笑话,呵呵。应该找几家北京的广告公司的。 #
  • 这家公司更国际化一些,有点“4A”的感觉。前面几家都是中国广告公司的代表,很实效,很中国。 #
  • 广告公司的创意人员似乎都不大下市场,更不谈农村乡镇。 #
  • 吴晓波是《河殇》资料编辑之一! #
  • @pcload 怎么不准法?难不成用的是me的StatPressCN? in reply to pcload #
  • StatPressCN,1.7.0.2版本 http://ff.im/-22sqj #
  • 吃多少唐僧才能长生不老? http://ff.im/-22u1d #
  • 韩流来袭 http://ff.im/-22S9q #
  • 主贴和回帖 http://ff.im/-22S9p #
  • 十一中午有事 #
  • 2009.04.06-我的生活现状 http://ff.im/-238Hj #
  • App Store为什么晚iPhone六个月发布? http://ff.im/-23btW #
  • 四大银行高招 http://ff.im/-23btV #
  • “嫁给外国人肉体上才高潮” 浙大女发帖挑战麻辣教授_新民网 http://ff.im/-23bu0 #
  • 郎咸平舌战长虹董事长:火药味令人震惊 http://ff.im/-23cLX #
  • 考试马上开始 能写什么就写什么吧 #
  • BackType发布Wodpress插件,助你找回分散的评论 http://ff.im/-23fuZ #
  • 沉淀成本和固定成本,简述。 #
  • work hard take it easy #
  • 辛苦而不痛苦! #
  • 13907172533 027-87556484 jimliao@hust.edu.cn http://www.jimliao.com 廖建桥 #
  • 哈佛的案例教学其实核心在学生参与,而不仅仅是案例研究。 #
  • 人力资源管理 华工的头牌 廖建桥 #
  • 人力资源管理的三个程序:文秘型,辅助决策,决策。 #
  • 上海人评价湖北人:有生意的时候,莫的问题;催的时候,莫慌;交货的时候,莫的办法。 #
  • 鄂的解读:两个口,一个好吃,一个好说;单边耳朵,偏听偏信;最后大家都吃亏。 #
  • 人力资源指数(用来判断企业概况):人均劳动生产率;人力资本指数;员工流失率;员工竞争力;人均培训小时数;员工满意度;组织公民行为。 #
  • 制造行业的利润率在百分之二十多。国外的行业中餐饮业流失率最高,达50%,其次是零售行业。 #
  • 对国内企业,流失率的一般指标是7%。太低了也不好,国企就只有2%,华工管理学院的流失率也只有2%,呵呵。 #
  • 用户开始退出社交网站:既占用时间又浪费精力 http://ff.im/-247ES #
  • 廖老师对政府的政策整体还比较拥护,应该也属于社会发展的受益群体。 #
  • 廖评当前领导,胡是善良的改良派;习近平下乡的时候表现的却是很好,16岁的高干子弟,不容易,上清华的时候是保送的(而李克强是考上的),在福建二十年没啥业绩,福建远落后于广东、� #
  • 中国官员的基本特点要求:和,调和各种矛盾;温,不能是激烈的;慎,紧跟领导但求不过,不求有功。但国外的就不同,而是卓、热、敏,刚好相反。习就符合中国特色要求,相反薄熙来是外 #
  • 入职看智商,升职看情商。情商必须以智商为前提,否则无价值。 #
  • 华工管理学院的战略:科研专业制胜,教学强势出击。好的课题,都被北京上海等瓜分了,到不了武汉,所以只好选择出奇制胜;但教学因为本地优势,一定要强势出击。 #
  • 微软将通过自动更新向IE6、IE7用户推送IE8 http://ff.im/-24987 #
  • 工作设计把“我要你干”变成“这归你干”。 #
  • 大英政府向澳大利亚运犯人开发疆土,每人五十美元,轮船运过去,但经常有死亡人员,且很多。后来派了监管,也不行。缘由在于船主克扣伙食费,营养不足,身体条件差,导致死亡。后来解 #
  • Napoleon Bonaparte http://ff.im/-24ayt #

作者: heart5

生命如歌,我自徜徉。

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